أفضل عرض في خاصية نمط الصورة الشخصية

طيبة

تعد طيبة إحدى كبرى شركات منتجات الألبان في الأردن، وهي إحدى الشركات التابعة لشركة المراعي، تحت مظلة المشروع المشترك المتمثل في الشركة الدولية للألبان والعصائر المحدودة (IDJ).

وبوصفها إحدى الشركات الرائدة في السوق الأردني، تحرص طيبة على تبني مبادئ الاستدامة في جميع أنشطتها. وإدارة الاستدامة غير مركزية حاليًا ولكن يتم تنسيقها من قبل قسم الجودة والشؤون التنظيمية لدى شركة طيبة.

ويوضح هذا القسم من التقرير منهج طيبة في إدارة الاستدامة، ويسلط الضوء على الإنجازات التي حققتها في هذا المجال خلال عام 2021.

الأداء البيئي

على مدار العام الماضي، قامت طيبة بعدة مبادرات لتحسين كفاءة استهلاك الطاقة والمياه، من خلال إجراء بعض التعديلات على عمليات ومعدات التصنيع. وانخفض الاستهلاك الكلي للمياه من 1.6 مليون متر مكعب إلى 1.1 مليون متر مكعب، بفضل تدابير توفير المياه المطبقة خلال عمليات الإنتاج. وعلى نحو مماثل، تم تحقيق وفورات في استهلاك وقود المركبات، حيث انخفض الاستهلاك من حوالي 3 ملايين لتر إلى 950 ألف لتر. كما انخفض إجمالي النفايات المتولدة من 4214 إلى 250 طنًا متريًا. وحققت شركة طيبة نسبة صفر من حوادث عدم الامتثال للقوانين واللوائح البيئية.

المشاركة المجتمعية

تحرص طيبة على دعم المجتمع المحلي من خلال إقامة العديد من الفعاليات على مدار العام. وخلال عام 2021، تبرعت طيبة بأكثر من 1800 منتج للمدارس والهيئات الحكومية في جميع أنحاء الأردن وقدمت الدعم لحملات المشاركة والتثقيف بشأن الاحتياطات الوقائية ضد الوباء. وبلغ إجمالي الاستثمار في هذه المشاريع 13،718 ريال سعودي. واتبعت هذه المشاريع ميزانية وخطة جديدتين لأنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات تم وضعها في عام 2021، وسيتم نشرها في العام المقبل. وتمثل هذه الخطة خطوة إلى الأمام لتكوين نهجها للاستثمار في المجتمع، وقد حدَّدت الخطة قطاعات مختلفة للتركيز عليها.

تطوير الموظفين

تستثمر طيبة في تدريب وتطوير موظفيها وتهتم برفاهيتهم وتسعى إلى تهيئة بيئة عمل تسمح للأفراد بالازدهار. وتستثمر طيبة في موظفيها من خلال تعزيز التدريب المستمر والتقدم الوظيفي. ففي عام 2021، تم تقديم أكثر من 9500 ساعة تدريب وتلقى 100 ٪ من الموظفين مراجعات تطوير التوظيف. ولم تكن هناك حالات من التمييز أو الممارسات الخاطئة، الأمر الذي من شأنه أن يمثل الثقافة القوية والإيجابية في العمل.

الصحة والسلامة

تعمل طيبة على نشر ثقافة للصحة والسلامة ففي عام 2021، كان هناك 8 ساعات من الإصابات الهادرة لوقت العمل لدى الموظفين، ولم يحدث أي منها بين المتعاقدين، وهي أرقام منخفضة تُسلط الضوء على إجراءات الصحة والسلامة القوية المطبقة في كافة أنحاء الشركة. بشكل عام، تم تنظيم 139 ساعة تدريب على الصحة والسلامة للموظفين و80 للمتعاقدين لضمان المسؤولية بين وحدات العمل المختلفة. وتفخر الشركة بأن 100٪ من الموظفين تلقوا جرعتين من لقاح فيروس كورونا في عام 2021 لضمان قدرتنا على الحفاظ على معايير عالية للصحة والسلامة والرفاهية.

الجودة وسلامة الأغذية

شركة طيبة مستوحاة من رؤية للتميز ومدفوعة بالالتزام بتزويد المستهلكين بمنتجات عالية الجودة وخدمات استثنائية، وقد عملت الشركة بجد لتهيئة وتوفير بيئة آمنة وصحية، وحصلت بفضل ذلك على شهادة FSSC 22000 لسلامة الأغذية. وخلال أحدث فحص لمؤسسة AIB، سجلت طيبة 920 نقطة، وهي ثاني عملية فحص متتالية غير معلن عنها، وتفخر طيبة بحصولها على درجات عالية فيها على المستوى الدولي. والجدير بالذكر أن فحص مؤسسة AIB يتعلق بسلامة الأغذية، ومتطلبات ما قبل التصنيع، والممارسات الجيدة، وأي شيء يُمكِن أن يؤثر على المنتجات أو صحة المستهلكين، بشكل مباشر أو غير مباشر. ويتم إجراء عمليات فحص من خلال فحص مادي شامل للمنشأة، بالإضافة إلى دراسة طرق التصنيع والممارسات الشخصية وبرنامج الصيانة الوقائية، الذي يدعم سلامة المنتجات، وممارسات التنظيف والتعقيم، ومكافحة الآفات، بالإضافة إلى تدقيق شامل للأنظمة والوثائق الداخلية.

التسويق الآمن والاتصالات الآمنة

لا تدعم شركة طيبة ولا تُروِّج إلا لمزايا ومواصفات المنتجات التي تمت الموافقة عليها من قبل المؤسسة العامة للغذاء والدواء الأردنية (JFDA)، ولا تطلق أو تستورد أي منتجات لا تتوافق بنسبة 100٪ مع لوائح المؤسسة. وفي عام 2021، أجرت طيبة أنشطة تسويقية مستهدفة لمواصلة بناء حقوق المساهمين من خلال الشراكات التسويقية المرتبطة بالقضايا المجتمعية، والاستعانة بالمؤثرين وخبراء التغذية لزيادة الوعي بالتغذية. كما وفرت الشركة الدعم عبر الإنترنت والدعم الرقمي للمنتجات الأساسية وللتطورات الجديدة للمنتجات. وتتبع طيبة إرشادات التسويق والاتصال الآمنة لضمان حصول المستهلكين على معلومات واضحة عن الرفاهية والصحة والتغذية. وفي عام 2021، لم تكن هناك حالات من عدم الامتثال للوائح و/أو القواعد الاختيارية فيما يتعلق بالملصقات التعريفية، وتم تقييم كافة المنتجات للوقوف على مدى امتثالها للإجراءات المطلوبة.

أداء الاستدامة لدينا

2018 2019 2020 2021
عدد حوادث عدم الامتثال للقوانين واللوائح البيئية 0 0 0 0

أداء الاستدامة لدينا

2018 2019 2020 2021
التغذية والرفاهية+

عدد حوادث عدم الامتثال المتعلقة بمعلومات المنتجات ووضع الملصقات التعريفية عليها

0

0

0

0

عدد حوادث عدم امتثال للوائح و/أو المدونات الطوعية المتعلقة بالاتصالات التسويقية

0

0

0

0

النسبة المئوية لفئات المنتجات المهمة التي يتم تغطيتها وتقييمها للتأكد من امتثالها لمعلومات المنتج وإجراءات وضع الملصقات التعريفية (%)

100%

100%

100%

100%

الصحة والسلامة+
عدد الإصابات الهادرة لوقت العمل لدى الموظفين 23 15 32 8
الإصابات الهادرة لوقت العمل لدى المتعاقدين 0 0 0 0
معدل الإصابات الهادرة لوقت العمل (لكل مليون ساعة عمل) 9.48 8.68 12.55  7.7
معدل الإصابات الهادرة لوقت العمل لدى المتعاقدين (لكل مليون ساعة عمل) 0 0 0 0
ساعات التدريب على صحة الموظفين وسلامتهم 507 883 318 391
ساعات التدريب على صحة المتعاقدين وسلامتهم 50 100 57 0
متوسط ساعات التدريب على الصحة والسلامة والأمن لكل موظف 0.8 1.1 0.4 0.37
متوسط ساعات التدريب على الصحة والسلامة والأمن لكل متعاقد 1.7 1.7 0.3 0.0
معدل غياب الموظفين (%) 1.7 1.7 0.3 1%
كفاءة وتنوع الموظفين +
عدد الموظفين 837 798 877 1065
عدد الموظفين 816 775 854 1039
الموظفات 21 23 23 26
دوام كامل، الموظفون من الرجال 816 775 854 962
دوام كامل، الموظفات 21 23 23 26
دوام جزئي، الموظفون من الرجال 0 0 0 0
دوام جزئي، الموظفات 0 0 0 0
الموظفون في الإدارة العليا 22 15 15 16
الموظفون في الإدارة الوسطى 99 14 28 28
الموظفون غير الإداريين 716 769 834 944
التعيينات الجديدة للموظفين 14 19 27 252
التعيينات الجديدة للموظفين، الفئة العمرية 18-30 9 14 21 188
64.3% 73.7% 77.8% 74.6%
التعيينات الجديدة للموظفين، الفئة العمرية 31-50 5 5 6 64
35.7% 26.3% 22.2% 25.4%
التعيينات الجديدة للموظفين، الفئة العمرية +51 0 0 0 0
0% 0% 0% 0%
التعيينات الجديدة للموظفين، رجال 14 14 26 314
100% 73.7% 96.3% 124.6%
التعيينات الجديدة للموظفات 0 0 1 3
0% 0% 4% 1%
معدل دوران الموظفين للعمل 177 9 3 55
21.1% 1.1% 0.3% 5.2%
معدل دوران الموظفين للعمل، الفئة العمرية 18-30 134 3 3 52
75.7% 33.3% 100.0% 94.5%
معدل دوران الموظفين للعمل، الفئة العمرية 31-50 40 5 0 3
22.6% 55.6% 0.0% 5.5%
معدل دوران الموظفين للعمل، الفئة العمرية +51 176 1 0 0
99.4% 11.1% 0.0% 0.0%
معدل دوران الموظفين للعمل، الرجال 176 9 2 54
99.4% 100% 66.7% 98.2%
معدل دوران الموظفات للعمل 1 0 1 1
0.6% 0% 33.3% 1.8%
معدل توظيف النساء (%) 2.6% 3.0% 2.7% 2.7%
النساء ضمن مناصب الإدارة العليا 2 1 1 0
9.1% 6.7% 6.7% 0.0%
النساء ضمن مناصب الإدارة الوسطى 8 4 7 6
8.1% 28.6% 25.0% 21.4%
النساء ضمن المناصب غير الإدارية 11 17 15 17
1.5% 2.2% 1.8% 1.8%
مقاعد مجلس الإدارة التي تشغلها النساء 0 1 2 2
0% 12.5% 25.0% 25.0%
عدد الموظفين من ذوي الاحتياجات الخاصة 17 17 15 15
عدد حوادث التمييز الرسمية المبلغ عنها 0 0 0 0
النسبة المئوية لوقت العمل المهدر نتيجة النزاعات و/أو الاضطرابات و/أو الإغلاق المرتبطة بالصناعة (%) <1% 0 0 0
عدد الموظفات التي يحق لهن الحصول على إجازة أمومة 15 11 15 10
عدد الموظفات اللواتي حصلن على إجازة أمومة 2 0 0 0
عدد الموظفات اللواتي عدن إلى العمل خلال فترة إعداد التقارير بعد انتهاء إجازة الأمومة 2 0 0 0
عدد الموظفات اللواتي عدن إلى العمل بعد انتهاء إجازة الأمومة وواصلن العمل بعد 12 شهرا من عودتهن من الإجازة 2 0 0 0
نسبة عودة الموظفات إلى العمل من إجمالي عدد الموظفات اللاتي حصلن على إجازة أموامة (%) 100% غير متاح 0% 0%
معدل استبقاء الموظفات اللواتي أخذن إجازة أموامة (%) 100% غير متاح 0% 0%
عدد ساعات التدريب المقدمة 1600 4956 306325 9584
متوسط ساعات التدريب لكل موظف 1.91 6.21 349.29 9.00
نسبة الموظفين الذي يحصلون على مراجعات منتظمة للأداء والتطوير الوظيفي (%) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات 100% 100%
الاستثمار المجتمعي +

إجمالي الإنفاق على المسؤولية الاجتماعية للشركة (بالريال السعودي)

40,280

53,593

279,635

13,719

عدد زوار المدارس والجامعات الذين تمت استضافتهم

غير متاح

438

0

0

التبرعات بالمنتجات (عدد الوجبات)

لا تتوفر معلومات

7,583

لا تتوفر معلومات

1,806

أداء الاستدامة لدينا

2018 2019 2020 2021
إدارة المياه +
سحب المياه (متر مكعب) 164,310 175,272 201,897 372,250
معالجة المياه وإعادة استخدامها (متر مكعب) 107,800 120,416 154,171 14,820
النسبة المئوية للمياه المعالجة و/أو المعاد استخدامها (%) 66% 69% 76% 4%
إجمالي استهلاك المياه (متر مكعب) 272,110 295,688 356,068 387,070
تصريف المياه (متر مكعب) 122,987 135,096 167,594 184,515
كثافة استخدام المياه في عمليات التصنيع (متر مكعب/طن متري من المنتج النهائي) 6 6 6 9
الابتكار في التغليف+
النسبة المئوية للورق المقوى الذي يتم الحصول عليه من مواد معاد تدويرها ويُستخدم كمواد مدخلة (%) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات غير متاح
البلاستيك المُزال من العبوات (بالطن) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات غير متاح
الورق المُزال من العبوات (بالطن) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات غير متاح
إجمالي مواد التعبئة المزالة من تيار نفايات المستهلكين (بالطن) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات غير متاح
تغيّر المناخ +
الاستخدام المباشر للطاقة الثابتة (بألف كيلو واط/ساعة) 8,527 9,624 9,564 12,331
الاستخدام غير المباشر للطاقة الثابتة (بألف كيلو واط/ساعة) 9,439 9,349 10,120 12,985
الاستخدام الكلي للطاقة الثابتة (المباشر وغير المباشر/بألف كيلو واط/ساعة) 17,966 18,972 19,684 25,316
استخدام الطاقة الشمسية (بألف كيلو واط/ساعة) 0 298 735 167
النسبة المئوية لاستهلاك الكهرباء من الطاقة الشمسية (%) 0 0 0 1%
تملك المراعي ثلاجات في المتاجر (بألف كيلو واط/ساعة) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات غير متاح
كثافة طاقة عملية التصنيع (كيلو واط ساعة/طن متري من المنتج النهائي) 535 575 486 456
إجمالي استهلاك وقود المركبات (بألف اللترات) 1,983 215 3,081 950
انبعاثات النطاق 1 (المباشر) (للأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون) 5,744 2,859 6,862 5,949
انبعاثات النطاق 2 (غير المباشر) (للأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون) 7,344 7,273 7,874 10,102
انبعاثات النطاق 3 من ثلاجات المراعي في المتاجر (الأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون) لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات
مجموع الانبعاثات (للأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون) 13,088 10,132 14,736 16,051
كثافة انبعاثات التصنيع (الأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون/الأطنان المترية من المنتج النهائي) 0 0 0 0
الانبعاثات من تسرب المبرد والاستبدال (الأطنان المترية من ثاني أكسيد الكربون) 20 لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات
إدارة النفايات +
النفايات الغذائية المُعاد بيعها لغرض الأعلاف الحيوانية (عائدات المتاجر والتشغيل) 0 0 0 0
النفايات المعاد تدويرها (بالأطنان المترية) 0 0 0 0
النفايات المعاد تدويرها (بالأطنان المترية) 4,242 3,508 4,214 250
النفايات المُرسلة إلى المكبات (بالأطنان المترية) 4,242 3,508 4,214 250
النسبة المئوية للنفايات المرسلة إلى المكبات (%) 100% 100% 100% 100%

أداء الاستدامة لدينا

2018 2019 2020 2021
الجودة وسلامة الأغذية +
نسبة المنتجات التي يتم تقييم تأثيرها على الصحة والسلامة من أجل تحسينها (%)
نسبة حجم المنتجات المصنعة في المواقع المعتمدة من جهة خارجية مستقلة وفقا إدارة سلامة الأغذية المعترف بها دوليا (%) 100% 100% 100% 100%
عدد حالات عدم الامتثال للوائح و/أو القواعد الاختيارية فيما يتعلق بتأثيرات المنتجات والخدمات على الصحة والسلامة 0 0 0 0
عدد حالات سحب المنتج 0 0 0 0
لنسبة المئوية لفئات المنتجات المهمة التي يتم تغطيتها وتقييمها للتأكد من امتثالها لمعلومات المنتج وإجراءات وضع الملصقات التعريفية (%) 100% 100% 100% 100%
100% 100% 100% 100%
إجمالي عدد المصانع 1 1 1 1
عدد المصانع المعتمدة بشهادة نظام سلامة الأغذية 22000 0 0 0 1
عدد المصانع المعتمدة من المبادرة العالمية لسلامة الأغذية (GFSI) 0 0 0 1
نسبة المصانع المعتمدة من شهادة المبادرة العالمية لسلامة الأغذية (%) 0% 0% 0% 100%
عدد موظفي سلامة الأغذية وضمان الجودة 2 2 3 22
رعاية الحيوانات +
عدد الأبقار 2,373 2,841 3,050 3,200
عدد الدجاج المنتج غير متاح غير متاح غير متاح غير متاح
عدد حالات عدم الامتثال للقوانين والأنظمة، والالتزام بالمعايير الاختيارية المتعلقة بممارسات نقل ومناولة وذبح الحيوانات البرية والمائية الحية 0 0 0 0
النسبة المئوية للأبقار في الحظائر المغلقة والتي يوجد بجانبها أماكن ترعى فيها (%) 100% 100% لا تتوفر معلومات غير متاح
النسبة المئوية للدجاج في الحظائر المغلقة التي تخلو من الأقفاص (%) غير متاح غير متاح غير متاح غير متاح
الممارسات الأخلاقية في توريد المواد +
النسبة المئوية للموردين المحليين العاملين معنا (%) 91% 97% 95% 93%
النسبة المئوية للإنفاق على الموردين المحليين (%) 57% 88% 86% 90%
إجمالي عدد الموردين العاملين معنا 349 330 351 700
إجمالي عدد الموردين المحليين العاملين معنا 319 320 334 650
النسبة المئوية لحجم المشتريات من الموردين الملتزمين بسياسة التوريد الخاصة بالشركة (%) 100% 100% 100% 100%
Percentage of purchasالنسبة المئوية لحجم المشتريات التي تم التحقق من توافقها مع معايير الإنتاج المسؤولة والنزيهة والمعترف بها دوليًا (%) لا تتوفر معلومات 40% لا تتوفر معلومات 100%
الموردون الجدد الذين تم التحقق من التزامهم بالمعايير الاجتماعية و/أو البيئية 0 3 0 3
عدد الآثار الاجتماعية و/أو البيئية السلبية لسلاسل التوريد، والإجراءات التي تم اتخاذها لمواجهتها لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات لا تتوفر معلومات 0

تقرير الاستدامة لعام 2021

تنزيل تقرير الاستدامة لعام 2021
تنزيل التقرير كاملمركز التحميل